採用情報 RECRUIT
弊社では、ただ与えられた仕事をこなすのではなく、
「私はこれがしたい!」という積極性をお持ちの方、自分で考え行動のできる方、ひとつひとつの仕事に責任を持ち最後までやり遂げることの出来る方などを求めています。
正社員だけではなくパートタイムとしての入社も可能なので、
雇用形態や給与・時給など、双方が納得するカタチを一緒に決めましょう。
*弊社では年齢ではなく経験や能力で給与額を決めております。
選べる出退勤時間
弊社では個々柔軟な働き方を実現するために出退勤時間選択制を導入しています。
色々な世代が集まる「会社」という場。一緒に仕事をしていてもライフステージやライフスタイルは様々ですよね。
なので!ご自分の生活に合わせて、始業・終業の時刻を3つのパターンから選択していただけます。
〈正社員〉
勤務時間は「1日8時間以内」「1週間40時間以内」です。
〈短時間正社員・パート〉
就業時間等、ご相談に応じます。
※短時間正社員:1日6時間以上、8時間未満
業務の都合や、その他個々のやむを得ない事情により出退勤時刻を繰り上げ・または繰り下げることがあります。(例:お客様との打ち合わせの都合で出勤時間が早まるなど)
手当・昇給
業務手当
正社員の給与には「業務手当」として30時間分の固定残業代が含まれています。弊社のような業種では就業時間外の学びや情報キャッチも仕事に活かされることが多いため、就業時間だけが「仕事」ではないという考えから支給しています。
※30時間を超える時間外労働は追加で支給します
※短時間正社員とパートは実費残業代を支給します
通勤手当
公共交通機関利用:往復運賃の2/3×出社日数、マイカー通勤:通勤距離×出社日数に応じて支給します。
※上限10,000円まで(算出方法は賃金規定による)
※徒歩、自転車通勤は支給なし
出張手当・特別手当
出張手当は距離や日数に応じて日当を支給します。特別手当は業務内容や貢献度など、会社が特別に支給する必要があると認めた場合に支給しています。
※いずれも賃金等規定による
昇給・賞与
定期昇給は毎年9月、その他、勤務成績や能力に応じて他月での臨時昇給もあります。
賞与は雇用形態に関係なく、入社1年以上を経過したスタッフに対し、本人の成績・勤務態度・能力等を勘案して定めた金額を支給します。
在宅勤務手当
日額×1ヶ月の在宅勤務日数の手当を支給しています。 在宅勤務手当は通信費などに充当する考えで支給し、業務に必要な経費、その他会社が認めた費用は会社負担としています。
休日
土日祝 完全週休二日制(年間休日数125日)
その他、GW 夏期・年末年始 慶弔休暇
生活支援
産休・育休制度
育休は男女とも取得実績があります。男性スタッフには産後の奥さまと生まれたばかりのベビーと触れ合う時間を経験して欲しく、特に取得をオススメしています。
テレワーク制度
「仕事と家庭の両立」に、必要な時に応じて利用可能です。
※育児介護、体調不良時等に利用できる制度です
※フルリモート勤務希望の応募は受付けておりません
マイカー通勤可
駐車場は当社で契約します。
自己負担はありません。
IJUターン就職支援
晴れの国で働こう!岡山県しごと情報サイトに移住支援金の対象企業として登録しています。
要件を満たした東京23区からのIJUターン就職の方に移住支援金が支給されます。
詳しくは岡山県ホームページをご確認ください。
≫ https://bit.ly/3v3ztXa
社内環境
服装・髪型自由
デュアルまたはトリプルディスプレイ
業務中ヘッドホン可
書籍購入費負担
セミナー参加費負担
昼食代給与天引き制度
屋内受動喫煙対策
その他制度
-
社会保険
〈フルタイム・短時間正社員〉雇用 労災 健康 厚生
〈パート〉雇用 労災
※パートさんの雇用保険および社会保険は勤務時間数により加入します -
慶弔見舞金
スタッフ本人や家族の慶弔事に、お祝い金やお見舞金を贈ります。
-
iDeco+(イデコプラス・中小事業主掛金納付制度)
勤務3年以上の希望者が加入できます。
-
自社積立退職金
勤務5年以上から支給されます。※正社員のみ
数字で見るハジメクリエイト※2024年7月現在
採用に関する情報
-
新卒等採用者数
令和3年度/0人 令和4年度/1人 令和5年度/1人
-
新卒等離職者数
令和3年度/0人 令和4年度/0人 令和5年度/0人
-
35歳未満採用者数
令和3年度/0人 令和4年度/2人 令和5年度/2人
-
35歳未満離職者数
令和3年度/1人 令和4年度/1人 令和5年度/2人
職業能力の開発
及び向上に関する取組
-
研修の有無及びその内容
新入社員研修、その他必要に応じて外部研修を受講
-
自己啓発支援の有無及びその内容
書籍購入費負担、セミナー参加費負担
-
メンター制度の有無
なし
-
キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容
なし
-
社内検定等の制度の有無及びその内容
なし
令和五年度育児休業取得状況
取得者数 女性 0 人 男性 1 人
出産者数 女性 0 人 男性 1 人※男性の場合は奥様の出産者数
ハジメラボ
各スタッフが、社内の様子をブログでご紹介。スタッフの雰囲気や仕事内容等、少しでも感じられると思います!
ハジメクリエイトへの応募を考えている方はぜひ、一読してみてください。
事業方針
人と人、
人とコンピュータをつなぐ
Web制作・ECサイト制作が中心業務としつつ、制作そのものには高い比重を置いておりません。
あくまでも、結果を出すための一手段として捉えており、
クライアント・エンドユーザーのニーズをどの手段をどう使って満たせるのかを重要視し、クライアントの長期的な発展に向けたパートナーでありたいと考えています。
Webやインターネットの世界の変化に合わせて、事業内容も変わっていくことが予想されますが、
根底に流れるビジネスロジックは人が関わる以上不変と考えています。
「人と人、人とコンピュータをつなぐ」部分を事業領域として、成長を続けてまいります。
ハジメクリエイトの取り組み
インターンシップ
弊社ではインターンシップ制度を設けています。内容については学生からやりたいことや興味があることを聞き、
弊社が提供できることと照らし合わせながら決めていきます。
以前、インターンシップに参加した学生にはGoogleストリートビューの撮影見学や簡単なWeb制作を経験していただきました。
ご興味のある方はお問い合わせください。
*2019年8月、外国人留学生(ベトナム人)のインターンシップを受け入れました。
関する
お問い合わせはこちら
応募要項
ご希望の職種を選んでください
Webディレクター
職種 | Webディレクター |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 |
主な仕事は制作に関わる業務全般です。 (Webサイト、ECサイト、印刷物など) ■ ディレクション クライアントへのヒアリングを行い、サイト制作の企画・進行管理等を行っていただきます。プロジェクトはディレクターを中心にデザイナー・コーダーやプログラマーとチームを組んで制作していきます。 クライアント・制作スタッフ双方とコミュニケーションを取り、求められる制作物をスケジュール通りに完成させることがディレクターの役割です。 ■ キャリアについて 経験者の方にはさっそくプロジェクトのディレクションを行っていただきたいと考えています。そして順にキャリアパスを歩み、ゆくゆくは「チーフディレクター」として管理業務を行っていただきたいです。 |
経験等 |
【必要な免許・資格】 普通自動車運転免許(AT限定可) ※ペーパードライバー不可 【必要な経験・知識・技術など】 即戦力を求めるため、応募はWeb制作経験者に限ります。 デザイン・コーディングなど制作の流れや知識のある方を希望します。 PhotoShop、illustratorの基礎知識必須 ※業界経験や実務経験は問いません。 何らかのリーダー経験のある方、歓迎いたします! |
給与 |
197,500円〜395,000円 ※基本給には固定残業代30時間が含まれています。 ※試用期間3ヶ月:時給1,000円~ (能力による) |
Webアシスタントディレクター
職種 | アシスタントディレクター |
---|---|
雇用形態 |
正社員/パート |
仕事内容 |
Webサイト制作に関わる業務 ECサイト運営に関わる業務 ※主にディレクターの補助です。 その他、細かい内容は経験や知識によります。 下記のような方は歓迎いたします! ・即戦力のある方 ・何らかのリーダー経験のある方 アシスタントとして仕事を覚え、ゆくゆくは担当ディレクターとして 活躍していただけるとなお嬉しいです。 |
経験等 |
illustratorの基礎知識必須 ※業界経験や実務経験は問いません。(新卒可) |
給与 |
〈正社員〉190,390円〜240,950円 ※基本給には固定残業代30時間が含まれています。 〈パート〉時給964円~1,220円 試用期間3カ月:時給964円~(能力による) ※試用期間中の時給はどちらの雇用形態も同額です。 |
Webデザイナー(チーフ候補)
職種 | Webデザイナー(チーフ候補) |
---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
主な仕事は制作に関わるデザイン業務全般です。 (Webサイト、ECサイト、印刷物など) ■ デザインの作成 ディレクターが作成した指示書をもとにサイト等デザインの作成を行っていただきます。プロジェクトはディレクターを中心にデザイナー・コーダーやプログラマーとチームを組んで制作していきます。 ■ チーフ候補について 現在デザイナー職の管理者が不在です。そのため「チーフデザイナー」として管理業務を行っていただける方を求めています。まずは会社自体、そしてチームでの制作の流れに慣れていただき、ゆくゆくは経験の浅いデザイナー達の管理者として上に立っていただきたいと考えています。 |
経験等 |
即戦力を求めるため、応募はWeb制作経験者に限ります。 ■ 必須 ・Webサイト制作経験 ・Photoshop、Illustratorの操作 ※制作にはAdobeXDを使用します。 ・HTML/CSSの基礎知識 ・レスポンシブWebデザインの知識 ■ 歓迎スキル ・Premiere Proの使用経験 ・HTML/CSS/JSを使用したコーディング経験 ※ポートフォリオの提出必須 |
給与 |
244,900円〜395,000円 ※基本給には固定残業代30時間分が含まれています。 ※試用期間3カ月:時給1,240円~(経験や能力による) |
Webデザイナー
職種 | Webデザイナー |
---|---|
雇用形態 |
正社員/パート |
仕事内容 |
主な仕事は制作に関わるデザイン業務全般です。 (Webサイト、ECサイト、印刷物など) ディレクターが作成した指示書をもとにサイト等デザインの作成を行っていただきます。プロジェクトはディレクターを中心にデザイナー・コーダーやプログラマーとチームを組んで制作していきます。 経験の少ない方はバナーや広告画像などの作成からスタートしていただき、実務経験者の方にはさっそくサイト等デザインを行っていただきたいと考えています。 |
経験等 |
実務経験者のみ、新卒不可 ■ 必須 ・Photoshop、Illustratorの操作 ※制作にはAdobeXDを使用します。 ■ 歓迎スキル ・Premiere Proの使用経験 ・HTML、CSSの基礎知識 ・レスポンシブWebデザインの知識 ※ポートフォリオの提出必須 |
給与 |
〈正社員〉197,500円〜286,375円 ※基本給には固定残業代30時間が含まれています。 ※短時間正社員は固定残業代はありません。 〈パート〉時給1,000円~1,450円 雇用保険および社会保険は勤務時間数により加入します。 試用期間3カ月:時給1,000円~(経験や能力による) ※試用期間中の時給はどちらの雇用形態も同額です。 |
Webプログラマー
職種 | Webプログラマー |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 |
Webシステムの開発・保守 新規Webサイトの作成 既存サイトの更新修正 |
経験等 |
■ 必須 ・Gitを使用した開発経験 ・Dockerを使用した開発経験 ・Laravel等のMVCフレームワークを使用した開発経験 ■ 歓迎スキル ・TailwindCSSの使用経験 ・WordPressのプラグイン開発経験 ・Vue.js、React、Angularいずれかの使用経験 ※ポートフォリオまたはGitHubのURLを提出してください。 ※選考方法として開発課題を出す場合があります。 |
給与 |
286,375円〜395,000円 ※基本給には固定残業代30時間分が含まれています。 ※試用期間3カ月:時給1,450円~(能力による) |
Webコーダー
職種 | Webコーダー |
---|---|
雇用形態 | 正社員/パート |
仕事内容 |
主な仕事はWebサイトに関わるコーディング業務全般です。 ・新規サイトの作成 ・既存サイトの更新や修正 (いずれもWebサイト、ECサイトなど) ■ サイトの構築(コーディング) デザイナーが作成したデザインをもとにサイト等の構築を行っていただきます。ひとつのプロジェクトはディレクターを中心にデザイナー・コーダーやプログラマーとチームを組んで制作していきます。 経験の少ない方はサイト修正など簡単な作業からスタートしていただき、実務経験者の方にはさっそく新規サイト構築などを行っていただきたいと考えています。 |
経験等 |
実務経験者のみ、新卒不可 ■ 必須 ・HTML、CSSの基礎知識 ・WordPressを使ったサイト作成 ・レスポンシブWebデザインの知識 ■ 歓迎スキル ・Photoshop、Illustratorの基礎知識 ※デザインはAdobeXDで制作しています。 ・Gitの使用経験 ・Dockerの使用経験 ・TailwindCSSの使用経験 *ポートフォリオがある方は応募時にご提出ください。 |
給与 |
〈正社員〉197,500円〜286,375円 ※基本給には固定残業代30時間が含まれています。 ※短時間正社員は固定残業代はありません。 〈パート〉時給1,000円~1,450円 雇用保険および社会保険は勤務時間数により加入します。 試用期間3カ月:時給1,000円~(経験や能力による) ※試用期間中の時給はどちらの雇用形態も同額です。 |
Webマーケティング
職種 | Webマーケティング |
---|---|
雇用形態 | 正社員/パート |
仕事内容 |
マーケティング業務全般 広告の運用、企画、立案 その他細かい内容は経験や知識によります。 |
経験等 |
■いずれか必須 ・Webマーケティングの運用経験(1年以上) ・Web広告の運用経験(1年以上) ・WebサイトのUI/UXの改善 ・SEOの対策立案や運用実施 ■歓迎スキル、資格 ・Google広告 ・Yahoo!プロモーション広告プロフェッショナル認定 ・Web解析士 ・マーケティング・ビジネス実務検定 ・ネットマーケティング検定 ※業界経験や実務経験は問いません。 |
給与 |
〈正社員〉209,350円〜286,375円 ※基本給には固定残業代30時間分が含まれています。 〈パート〉時給1,060円~1,450円 試用期間3カ月:時給1,060円~(能力による) ※試用期間中の時給はどちらの雇用形態も同額です。 |
Web事務
職種 | 事務 |
---|---|
雇用形態 | パート |
仕事内容 |
一般事務や制作のサポート事務など、バックオフィス全般のお仕事をお任せします。 (経理、人事労務、書類作成、来客・電話対応など) ※制作のサポート事務 例:見積書の作成、制作したサイトのページが正しく作られているかのチェックなど まずは簡単なお仕事からお任せして、少しずつ業務の幅を広げていってもらえたらと考えています。 |
経験等 |
学歴・業界経験不問 ■ 必須 ・PCの基礎的なスキル ※寿司打の3000円コースで3000円以上食べられるくらい (https://sushida.net/play.html) ※Word・Excelが標準的に使える(初歩的な関数が使える) ■ 向いている方 ・Web業界に興味のある方 ・分からないことを調べたり、質問したりする力がある方 ※事務作業のため、OSはWindows環境を想定しています。 |
給与 |
時給955円~(経験や能力による) 雇用保険および社会保険は勤務時間数により加入します。 試用期間:3カ月 |